Инженер
(вакансия открыта 12.09.2024 г.)
ООО "Норильскникельремонт" / ПО "Норильскремонт"
Технический отдел
ТРЕБОВАНИЯ
Старше 18 лет, согласно ст. 265 ТК РФ
Профессиональные требования
1. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 2-х лет; 2. Знание технологической цепочки Заполярного филиала ПАО "ГМК "Норильский никель" и основное оборудование его металлургического и обогатительного переделов; 3. Знание методики расчетов оснастки, приспособлений и конструкций на нагрузки и воздействия, возникающие при монтаже и транспортировке; 4. Навыки пользования пакетом програмного обеспечения Microsoft Office, AutoCAD, электронной почтой;
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
1. Разработка проектно-технологической документации, необходимой для выполнения ремонтно-строительных, монтажных, демонтажных, аварийно-восстановительных работ, согласно план-графика, составленного главным менеджером Группы, согласованным заместителем главного инженера - начальником технического отдела и утвержденным главным инженером Общества; 2. Внесение изменений в проектно-технологическую документацию в связи с корректировкой производственных процессов; 3. Производить обоснование предпологаемой технологии и используемого оборудования и оснастки; 4. Соблюдать требования Стандартов организации, действующих в Обществе; 5. Осуществлять авторский надзор за соблюдением разработанных технологических процессов и оснастки на основных этапах ремонтно-монтажных работ на объектах повышенной важности, согласно ежемесячного утвержденного графика посещения объектов и др.
УСЛОВИЯ
возможность привлечения из других регионов РФ
Льготы и гарантии
Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате;
Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в режиме ненормированного рабочего дня, а также работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;
Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда);
Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;
Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании;
Программы приобретения жилья на льготных условиях;
Пенсионные программы;
Санаторно-курортное лечение.
Иногородним соискателям
По решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе «Содействие в обустройстве на новом месте жительства работникам, прибывшим по приглашению Компании», в рамках которой работникам производится оплата проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячная компенсация затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).
Контактная информация для связи по данной вакансии
Обращаться по телефону
8 (3919) 25-49-28, г. Норильск, ул. Б.Хмельницкого, д. 9, 1 этаж, Центр кадрового сопровождения ЗФ (рабочее время: с понедельника по пятницу с 09:00 до 17:12);
Овчинникова Алёна Леонидовна OvchinnikovaAle@nornik.ru