Вакансии специалистам «Норильско-Таймырская энергетическая компания (АО)»

string(7) "norilsk"
string(4) "ntec"

Главный менеджер (экономист проекта)

(вакансия открыта 11.04.2024  г.)

Проектный офис по реализации инвестиционных проектов/ Управление

ТРЕБОВАНИЯ
Возраст:
Не менее 18 лет
Образование:
Высшее
Опыт работы:
Не менее 3 лет
Профессиональные требования
Высшее образование по профилю энергетики или строительства и стаж работы в КС не менее 3 лет, высокий уровень технических знаний, а также организаторские навыки
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Участие в предварительном анализе рынка исполнителей ПИР, в том числе, выявление потенциальных, приемлемых, с точки зрения компетенций, опыта и возможностей, разработчиков ТЭО, исполнителей изысканий, ведения ПИР и пр. Формирование предложений по квалификационным требованиям и критериям оценки предложений участников закупки в случаях и порядке, предусмотренных в НМД Компании в области закупочной деятельности. Проверка Технических заданий на выполнение комплекса работ по проектированию, материально-техническому обеспечению, строительству на условиях «под ключ» (далее ТЗ), получаемых от структурных подразделений, на предмет соответствия действующей нормативной документации в области проектирования и строительства, оформления, правомерности изложенных требований. Оценка полноты представленных исходных данных для реализации проекта. Определение потребности в заказе предпроектных проработок, формулирование целей, технических требований, требований к результатам. При необходимости подготовка рекомендаций по внесению изменений в проект ТЗ.
УСЛОВИЯ
Для иногородних кандидатов производится оплата проезда и провоза багажа, оплата найма жилья в течении 3-х лет, выплата подъемных;
Ежегодный оплачиваемый отпуск и проезд к месту отпуска сотрудникам и неработающим членам его семьи;
Полный социальный пакет (санаторно-курортное лечение; дополнительное медицинское страхование; корпоративные программы и мероприятия).
ОПЛАТА ТРУДА
216 000

Льготы и гарантии

Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате;

Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в режиме ненормированного рабочего дня, а также работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда);

Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;

Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании;

Программы приобретения жилья на льготных условиях;

Пенсионные программы;

Санаторно-курортное лечение.

Иногородним соискателям

По решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе «Содействие в обустройстве на новом месте жительства работникам, прибывшим по приглашению Компании», в рамках которой работникам производится оплата проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячная компенсация затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).

Контактная информация для связи по данной вакансии

26-79-71

Заполнить анкету
Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943
Посмотреть все вакансии
Подписаться на рассылку вакансий