Вакансии специалистам «Норильско-Таймырская энергетическая компания (АО)»

Инженер 1 категории отдела ремонтов ТЭЦ-3 (направление вида деятельности – обеспечение программы ремонтов материально-техническими ресурсами)

(вакансия открыта 19.06.2024  г.)

Управление ремонтов

ТРЕБОВАНИЯ
Образование:
Высшее образование в области энергетики или строительства;
Профессиональные требования
• стаж работы по профилю не менее 1 года;
• знание действующей нормативной, организационно-распорядительной, методической документации в области теплоэнергетики;
• знание постановлений, распоряжений, приказов вышестоящих органов и руководства, методических, нормативных и других руководящих материалов по техническому обслуживанию зданий и сооружений; правил технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ;
• знание основ законодательства РФ, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты;
• знание порядка организации ремонтных работ и технического обслуживания оборудования, единой системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования, методов планирования ремонтных работ, основных процессов производства, основ теплотехники, методов ремонта, сборки, демонтажа и монтажа оборудования;
• знание порядка приемки работ, объектов и методы контроля их качества, в том числе правил организации планирования, подготовки, проведения ремонта;
• контроль соответствия объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качества применяемых материалов;
• подготовка ведомостей объемов работ; подсчет объемов выполненных работ, проверка актов КС-2, КС-3; проверка и согласование проекта производства работ;
• уверенный пользователь ПК, знание программ Microsoft Word, Microsoft Excel;
умение пользоваться программами электронной почты, Outlook, КАСУД, SAP ERP, Autodesk AutoCAD;
• знание работы в программном комплексе SAP ERP блок ТОРО, блок снабжения.

ОПЛАТА ТРУДА
129000

Льготы и гарантии

Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате;

Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в режиме ненормированного рабочего дня, а также работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда);

Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;

Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании;

Программы приобретения жилья на льготных условиях;

Пенсионные программы;

Санаторно-курортное лечение.

Иногородним соискателям

По решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе «Содействие в обустройстве на новом месте жительства работникам, прибывшим по приглашению Компании», в рамках которой работникам производится оплата проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячная компенсация затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).


Заполнить анкету
Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943
Посмотреть все вакансии
Подписаться на рассылку вакансий