РАБОТА В КОМПАНИИ РАБОЧИМ/СПЕЦИАЛИСТАМ СТУДЕНТАМ/ВЫПУСКНИКАМ КАДРОВЫМ АГЕНТСТВАМ УЧЕБНЫМ ЦЕНТРАМ
  • «Норникель» - один из лидеров рейтинга лучших работодателей России. Для нас это большая честь, и мы гордимся признанием вклада наших сотрудников в успех компании»
    Звонки по России бесплатно 8 800 700 1943

    Вакансии рабочим «ГРК "Быстринское" ООО»

    string(5) "chita"
    string(4) "grkb"
    

    Машинист насосных установок 3 разряда - формирование резерва

    (вакансия открыта 15.12.2024  г.)

    Рудник

    ТРЕБОВАНИЯ
    Образование:
    • Среднее профессиональное, среднее (общее) образование
    Опыт работы:
    • Стаж работы не менее 1 года
    • Опыт работы на дизельных насосных станциях производительностью более 400 м3/ч, электрических насосных станций - 10 кВ, производительностью более 800 м3/ч
    Профессиональные требования
    • Наличие квалификационного удостоверения "Машинист насосных установок 3-4 разряда"
    ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
    • Обеспечивать бесперебойную и устойчивую работу насосного оборудования
    УСЛОВИЯ
    • Вахтовый метод работы на территории Забайкальского края: 30/30
    • Официальное трудоустройство, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней
    • Стабильная заработная плата в вахту и межвахту + прозрачная система премирования + ежегодная индексация
    • Компенсация авиа/жд билетов до г. Чита и обратно
    • Корпоративные льготы: ДМС со стоматологией, материальная помощь сотрудникам, подарки детям, путевки в санатории и детские лагеря, компенсация проезда до места отдыха
    • Питание за счет компании в столовых с разнообразным меню
    • Проживание в вахтовом поселке с развитой инфраструктурой: магазин с продуктами питания и бытовыми товарами, бесплатный Wi-Fi, два спортзала, тренажерный зал с инструктором по спорту, футбольное / баскетбольное / волейбольное поле, экотропа, сауны, бильярд, фотарий
    • Размещение до 2-х человек в комнате в современном общежитии: санузел и душ на одну комнату, ТВ с кабельным телевидением, комнаты для приема пищи, отдыха, стирки
    • Полное обеспечение рабочей формой, обувью и СИЗ
    • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное, высокотехнологическое оборудование и инновационные технологии
    • Корпоративные программы для карьерного, профессионального роста и повышения квалификации, система поощрения сотрудников
    • Спортивные и культурные мероприятия: спартакиады, марафоны, интеллектуальные игры, праздники
    • Большой выбор корпоративных сообществ по интересам: волонтерство, улучшение бизнес-процессов, программа для начинающих специалистов, спорт
    ОПЛАТА ТРУДА
    • Уровень компенсации обсуждается индивидуально с финальным кандидатом.

    Контактная информация для связи по данной вакансии


    Заполнить анкету
    Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943
    Посмотреть все вакансии
    Подписаться на рассылку вакансий

    Корпоративные интернет-ресурсы ПАО ГМК «Норильский никель»:

    © 2005-2025 ПАО «ГМК «Норильский никель»
    Веб-дизайн сайта, разработка сайта - Текарт.

    В ПАО «ГМК «Норильский никель» внедрена и функционирует Корпоративная интегрированная система менеджмента в области качества и экологии. Высшим руководством Компании в соответствии с требованиями международных стандартов ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 и OHSAS 18001:2007 приняты: