РАБОТА В КОМПАНИИ РАБОЧИМ/СПЕЦИАЛИСТАМ СТУДЕНТАМ/ВЫПУСКНИКАМ КАДРОВЫМ АГЕНТСТВАМ УЧЕБНЫМ ЦЕНТРАМ
  • «Норникель» - один из лидеров рейтинга лучших работодателей России. Для нас это большая честь, и мы гордимся признанием вклада наших сотрудников в успех компании»
    Звонки по России бесплатно 8 800 700 1943

    Вакансии специалистам «ГРК "Быстринское" ООО»

    string(5) "chita"
    string(4) "grkb"
    

    Главный специалист гидротехник

    (вакансия открыта 05.02.2025  г.)
    ТРЕБОВАНИЯ
    Профессиональные требования
    Опыт работы на проектах строительства горно-металлургических предприятий с сооружением гидротехнических объектов (хвостохранилища) не менее 5-х лех, как со стороны Заказчика, так и со стороны Подрядчика или Проектировщика
    Владение программами MS Office, AutoCAD MS Project
    Знание технологии сгущения хвостов, различных видов хранения хвостов (мокрое, полусухое, пастовое, сухое) их преимуществ и недостатков

    Понимание основ ценообразования и календарно-сетевого планирования, контроля разработки ПД и РД, необходимого перечня исполнительной документации, знание порядка производства СМР
    ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
    Определение оптимального типа складирования хвостов
    Определение оптимального места размещения хвостохранилища на производственной площадке
    Подготовка требований и технических заданий для разработки документации в части хвостохранилища, технологии складирования хвостов
    Оценка рисков в части складирования хвостов
    Контроль разработки документации по хвостохранилищу, методу складирования и сгущению хвостов
    Проверка документации на всех стадиях проекта
    Контроль работ на стадии СМРПНР и участие в приемке исполнительной документации
    Организация и проведение экспертиз (экологическая и ГГЭ)
    УСЛОВИЯ
    Работа в новом современном офисе в г.Чита, предусмотрен релокационный пакет для иногородних (съем жилья, компенсация расходов по переезду)
    График/режим работы: 5/2 с 09:00-18:00
    Трудоустройство по ТК РФ, бессрочный трудовой договор, достойная заработная плата, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дн.
    Широкий спектр льгот и социальных программ:

    ДМС со стоматологией, широкая зона охвата программ в рамках страхования
    Абонемент в спортклуб (компенсация 50 % от стоимости)
    Бассейн по выходным для сотрудников и членов семьи
    Путёвки в санатории (компенсация 90 % от стоимости)
    Материальная помощь сотрудникам, подарки детям
    Ежегодная индексация зарплат
    Насыщенная корпоративная жизнь:

    Спортивно-оздоровительные мероприятия в г. Чите еженедельно (команды: волейбол, баскетбол, футбол, горные лыжи, сноуборд)
    Активная волонтерская деятельность (экология, помощь нуждающимся), реализуем благотворительные программы с бюджетом более 50 млн в год (образовательные и социальные проекты, городская инфраструктура)
    Уровень дохода согласовывается по результатам переговоров (оклад+годовой бонус)

    Заполнить анкету
    Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943
    Посмотреть все вакансии
    Подписаться на рассылку вакансий

    Корпоративные интернет-ресурсы ПАО ГМК «Норильский никель»:

    © 2005-2025 ПАО «ГМК «Норильский никель»
    Веб-дизайн сайта, разработка сайта - Текарт.

    В ПАО «ГМК «Норильский никель» внедрена и функционирует Корпоративная интегрированная система менеджмента в области качества и экологии. Высшим руководством Компании в соответствии с требованиями международных стандартов ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 и OHSAS 18001:2007 приняты: