Главный специалист (оплата труда)
(вакансия открыта 08.04.2024 г.)Отдел по работе с персоналом и правового обеспечения
ТРЕБОВАНИЯ
Образование:
Высшее образование (специальность "Управление персоналом"/"Экономика")
Опыт работы:
Опыт работы по направлению деятельности от 1 года.
Профессиональные требования
Владение навыками делового общения и письма.
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
1. планирование бюджета по фонду оплаты труда, контроль затрат на персонал;
2. формирование отчетности по направлению деятельности;
3. администрирование оценочных процедур: оценка результативности (КПЭ), оценка персонала методом 360 градусов;
4. оформление материальной помощи;
5. администрирование организационной структуры, штатного расписания, системы грейдирования.
2. формирование отчетности по направлению деятельности;
3. администрирование оценочных процедур: оценка результативности (КПЭ), оценка персонала методом 360 градусов;
4. оформление материальной помощи;
5. администрирование организационной структуры, штатного расписания, системы грейдирования.
УСЛОВИЯ
1. официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
2. график работы 5/2;
3. полный социальный пакет;
4. добровольное медицинское страхование;
5. обучение за счет работодателя;
6. заработная плата обсуждается индивидуально с кандидатом.
2. график работы 5/2;
3. полный социальный пакет;
4. добровольное медицинское страхование;
5. обучение за счет работодателя;
6. заработная плата обсуждается индивидуально с кандидатом.
 |
Заполнить анкету |
 |
Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943 |
 |
Посмотреть все вакансии |
 |
Подписаться на рассылку вакансий |
